Katherine Pineda Escárraga

Adaptabilidad sin Renunciar a la Esencia En tiempos de cambio vertiginoso, transformación digital y desafíos emocionales profundos, el liderazgo ya no se mide solo por resultados cuantificables, sino por su capacidad de conectar, inspirar y sostener desde el propósito. En Colombia y LATAM, donde los contextos organizacionales exigen resiliencia, humanidad y visión, se abre paso … Leer más

El Pulso Emocional que Define el Rumbo de las Empresas El clima organizacional es la percepción colectiva que tienen los colaboradores sobre el ambiente emocional, relacional y estructural dentro de una empresa, convirtiéndose en un fiel reflejo de cómo se vive el día a día laboral en términos de comunicación, el estilo de liderazgo, el … Leer más